Pourquoi la médiation en entreprise ?

En entreprise comme dans toutes les autres formes d’organisations, les cas de tensions peuvent très fréquemment survenir. Désagréables, ils sont aussi dommageables pour toute la structure et détériorent l’efficacité des travailleurs. Pour les solutionner, la médiation en entreprise est de plus en plus exploitée.

Encore mal perçue, elle reste peu convaincante quant à son utilité. Les raisons pour lesquelles …

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